Aprimorar conhecimentos e estar em contato com o que há de mais novo na área de Recursos Humanos e gestão de pessoas. Com esse objetivo o RH da ERG esteve presente nesta semana no CONARH, evento realizado em São Paulo e que é considerado o maior do setor na América Latina.
“O CONARH é uma grande oportunidade de atualização profissional, networking e acesso às principais tendências em liderança, cultura organizacional, inovação, tecnologia e transformação do RH. Uma verdadeira imersão de conhecimento, além de ser uma grande oportunidade de aprendizado, insights e troca de experiências com outros profissionais de RH”, destaca a supervisora de RH da ERG, Joandra Santiago.
Durante o evento, ela e a analista de RH Pâmela Souza participaram de painéis que discutiram questões sobre como uma boa liderança promove e fortalece a cultura da empresa; como tornar o processo de recrutamento e seleção mais assertivo e não muito prolongado; formas mais eficazes de gerir benefícios para promover engajamento e retenção e o cuidado com a saúde mental das equipes de RH e também dos empregados.
“O evento abre os horizontes de gestão enquanto RH, de sair daquele papel apenas de execução e pensar em como o setor é estratégico e como isso impacta no negócio” analisa Pâmela.
O RH da ERG é responsável, além do processo de recrutamento e seleção, por programas educacionais como o Desenvolvimento Profissional e o Incentivo à Educação, por ações ligadas à saúde mental e pelo Conexão RH.
NOSSA FROTA
A equipe do contrato Vale Controle Tecnológico PDER Tamanduá, em São Gonçalo do Rio Abaixo, participou no dia 20 de um DSS sobre o programa Nossa Frota, Nossa Responsabilidade.
PROGRAMA SÍMIA
Como parte do programa SímIA, representantes de algumas áreas da sede participaram de um treinamento nesta sexta, dia 22, sobre mais uma importante ferramenta de IA.
